[Fashion Jobs of the Week] Việc làm thời trang Midori, Ruza, Faslink, ALDO, 4MEN

Chuyên mục [Fashion Job of The Week] việc làm thời trang từ Style-Republik hỗ trợ các thương hiệu chia sẻ các thông tin về cơ hội việc làm thời trang với vai trò một chiếc cầu nối, gắn kết những người hoạt động thời trang tại Việt Nam.

Với nhu cầu phát triển Midori, Ruza, Faslink, ALDO, 4MEN hiện đang tuyển nhiều vị trí việc làm thời trang để bổ sung vào đội ngũ nhân sự của mình.

MIDORI - Performance Marketing

Địa điểm: TP Hồ Chí Minh

Hình Thức: Full-time

Mô tả công việc:

1. Lên kế hoạch cho chiến dịch quảng cáo trên các sàn TikTok Ads, Shopee Ads, Facebook Ads.
2. Triển khai, theo dõi, kiểm soát chiến dịch, tối ưu chi phí để đạt hiệu quả cao.
3. Test sản phẩm, video, nhóm target và các hình thức quảng cáo.
4. Theo dõi các chỉ số CPA, ROAS, CVR, Cost/Result và hiệu quả từng chiến dịch.
5. Phân tích chiến dịch quảng cáo và đề xuất phương án tối ưu.
6. Quyết định bật/tắt, scale hoặc dừng quảng cáo dựa trên số liệu.
7. Phối hợp với Content Marketing để định hướng nội dung bán hàng cho quảng cáo.
8. Phối hợp với E-commerce Executive để đảm bảo shop sẵn sàng khi scale.
9. Đề xuất danh sách sản phẩm ưu tiên scale theo từng giai đoạn.

Yêu cầu ứng viên:

1. Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên chuyên ngành QTKD, Marketing, E-commerce,...
2. Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên làm việc với sàn Thương mại điện tử.
3. Có kỹ năng phân tích và đánh giá số liệu.
4. Có khả năng tư duy chiến lược và giải quyết vấn đề.
5. Cẩn trọng và có trách nhiệm trong công việc.

Quyền lợi được hưởng:

1. Thu nhập hấp dẫn: 10.000.000 VNĐ - 15.000.000+ triệu/tháng (lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng)
2. Môi trường làm việc khuyến khích sự tham gia, đề xuất ý tưởng mới.
3. Tham gia đầy đủ các chính sách bảo hiểm và quyền lợi lao động theo quy định.
4. Chế độ thưởng tháng 13 và các khoản thưởng lễ tết tương ứng với sự đóng góp.
5. Tham gia các hoạt động liên hoan, du lịch, team - building định kỳ cùng công ty.

Cách thức ứng tuyển: Tại Đây

Công ty CP Kết Nối Thời Trang Faslink - Marketing Executive

Địa điểm: TP Hồ Chí Minh

Hình thức: Full-time

Mô tả công việc:

1. Làm việc trực tiếp với Brand Marketing để hiểu rõ định hướng thương hiệu, đồng xây dựng và tối ưu kế hoạch marketing theo từng giai đoạn.
2. Phối hợp cùng các bộ phận (Content - Design - Digital) để triển khai kế hoạch đồng bộ.
3. Theo dõi tiến độ và đảm bảo các hoạt động marketing được thực thi đúng timeline và mục tiêu.
4. Phân tích bào cáo hiệu quả
5. Dựa trên dữ liệu và thị trường, đề xuất các phương án tối ưu kế hoạch marketing

Yêu cầu ứng viên:

1. 1–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Marketing hoặc tương đương
2. Có tư duy tổng thể về marketing: Hiểu content – design – digital liên kết với nhau như thế nào.
3. Kỹ năng quản lý công việc và phối hợp team tốt.
4. Có khả năng đọc số liệu và đánh giá hiệu quả (không làm theo cảm tính).
5. Chủ động, có trách nhiệm và khả năng chịu áp lực tiến độ.

Quyền lợi được hưởng:

1. Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực.
2. Được quản lý ngân sách lớn, chạy chiến dịch lớn.
3. Được tham gia trực tiếp vào quá trình xây dựng và phát triển thương hiệu.
4. Làm việc trong hệ thống marketing có định hướng rõ ràng.
5. Lộ trình phát triển rõ ràng.

Cách thức ứng tuyển:

1. Gửi CV & Portfolio về email: uniform@faslink.vn. Tiêu đề: [Marketing Executive] - [Họ & tên]

ALDO - Nhân viên tư vấn bán hàng

Địa điểm: TP Hồ Chí Minh

Hình thức: Full-time

Mô tả công việc:

1. Tư vấn, chăm sóc khách hàng, đảm bảo đạt mục tiêu doanh số cá nhân.
2. Duy trì chất lượng dịch vụ theo tiêu chuẩn thương hiệu.
3. Sắp xếp, trưng bày hàng hóa đúng quy định.
4. Giữ vệ sinh quầy kệ và cửa hàng luôn gọn gàng, sạch sẽ.
5. Kiểm đếm hàng hóa, đảm bảo không thất thoát.
6. Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

1. Năng động, giao tiếp tốt, thân thiện, ngoại hình ưa nhìn.
2. Thái độ tích cực, tinh thần đồng đội cao, ham học hỏi, chính trực.
3. Hiểu biết xu hướng thời trang, chăm sóc bản thân và nhận diện thương hiệu.
4. Linh hoạt làm việc theo ca, bao gồm cuối tuần và ngày lễ.

Quyền lợi được hưởng:

1. Thu nhập cạnh tranh cùng chính sách hoa hồng hấp dẫn.
2. Thưởng theo kết quả kinh doanh hàng năm.
3. Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
4. Ưu đãi mua sắm nội bộ.
5. Cung cấp đồng phục định kỳ.
6. Được đào tạo bài bản về thương hiệu, sản phẩm và kỹ năng bán hàng theo tiêu chuẩn quốc tế.
7. Lộ trình thăng tiến rõ ràng trong hệ thống bán lẻ.

Cách thức ứng tuyển: Tại Đây

VASCARA - Chuyên viên phát triển túi xách

Địa điểm: Thành phố Hồ Chí Minh

Hình thức: Full-time

Mô tả công việc:

1. Xây dựng và phát triển mẫu : nhận bản vẽ, mẫu từ bộ phận thiết kế tiến hành đánh giá phân tích kỹ thuật về kết cấu sản phẩm.
2. Soạn và cung cấp đầy đủ thông tin về kích thước, form dáng, yêu cầu vật tư …và làm việc trực tiếp với nhà cung cấp để làm mẫu.
3. Cân chỉnh form dáng bản rập trước khi lên mẫu thực tế. Đưa ra các phương án xử lý trong trường hợp gặp nhiều vấn để giữa triển khai mẫu so với năng lực thực hiện đơn vị sản xuất.
4. Nhận và kiểm tra mẫu sản phẩm : đối chiếu mẫu so với các thông tin triển khai ban đầu, cập nhật và trao đổi với các bên thông tin cụ thể. Đảm bảo chất lượng mẫu theo đúng yêu cầu công ty.
5. Đánh giá và lựa chọn các vật tư phù hợp với từng sản phẩm.
6. Phát triển nhóm phụ kiện đáp ứng theo yêu cầu của công ty.

Yêu cầu ứng viên:

1. Tiếng hoa giao tiếp bắt buộc.
2. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thiết kế, phát triển mẫu hoặc QC túi xách .
3. Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong ngành thời trang , balo túi xách
4. Sử dụng tốt các phần mền Adobe Illustrator / Canva/ CAD kỹ thuật là lợi thế.
5. Cẩn thận, tỉ mỉ, có tư duy kỹ thuật và khả năng giải quyết vấn đề linh hoạt.

Cách thức ứng tuyển: Tại đây

LEVENTS - Trưởng nhóm kinh doanh online

Địa điểm: Thành phố Hồ Chí Minh

Hình thức: Full - time

Mô tả công việc:

Quản lý, vận hành và phát triển toàn bộ hoạt động kinh doanh online của Levents trên các kênh: Website, Facebook, Instagram, (TikTok và Shopee).

Phân tích dữ liệu nhằm đảm bảo hiệu quả doanh thu, phát triển năng lực đội ngũ và không ngừng nâng cao trải nghiệm khách hàng.

NHIỆM VỤ CHÍNH

Dẫn dắt mục tiêu Kinh doanh

1. Chịu trách nhiệm chính trong việc nhận và thúc đẩy chỉ tiêu doanh số bán hàng theo kế hoạch (tháng/quý/năm) của công ty
2. Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh online chi tiết theo tháng/quý/năm, đảm bảo bám sát mục tiêu chung
3. Đề xuất các chiến lược tăng trưởng doanh thu và mở rộng tệp khách hàng online
4. Đề xuất kế hoạch bán hàng chi tiết, bao gồm các chiến dịch upsell/cross-sell (bán thêm/bán chéo) nhằm tăng giá trị đơn hàng trung bình
5. Phối hợp với team Marketing đóng góp ý kiến, xây dựng các chương trình khuyến mãi (CTKM) phù hợp

Quản lý Vận hành và Giám sát Hiệu suất

1. Quản lý, giám sát và tối ưu hóa hiệu quả hoạt động của các nhóm nghiệp vụ, bao gồm: Sale Online, Chăm sóc khách hàng (CSKH) và Vận hành Sàn Thương mại điện tử (TMĐT)
2. Phân bổ công việc một cách hợp lý cho nhân sự nhằm tối ưu hiệu suất làm việc trên đa nền tảng bán hàng
3. Chịu trách nhiệm triển khai đồng bộ các hoạt động giữa các kênh online (website, social media, sàn TMĐT) để đảm bảo tính thống nhất về thông tin, chương trình và trải nghiệm mua sắm của khách hàng
4. Liên tục theo dõi và cải thiện các chỉ số hiệu quả kinh doanh cốt lõi (ví dụ: tỷ lệ chốt đơn, tỷ lệ chuyển đổi, doanh thu trung bình trên đơn hàng)
5. Trực tiếp xử lý các vấn đề phát sinh thuộc các nền tảng bán hàng trực tuyến trong phạm vi quyền hạn được cấp

Phát triển và Quản lý Đội ngũ

1. Đào tạo, huấn luyện và theo dõi tiến độ công việc của đội ngũ nhân sự
2. Nội dung đào tạo tập trung vào: kỹ năng bán hàng, quy trình xử lý tình huống, kiến thức sản phẩm và phong cách thương hiệu
3. Thực hiện xây dựng văn hóa đội nhóm dựa trên văn hóa doanh nghiệp, tinh thần làm việc chuyên nghiệp, chủ động, cam kết mục tiêu và hỗ trợ lẫn nhau trong đội nhóm
4. Thực hiện đánh giá định kỳ hiệu suất (performance review) của nhân viên
5. Phối hợp với Quản lý trực tiếp trong việc thiết lập KPI, đảm bảo các chỉ số rõ ràng, công bằng và bám sát mục tiêu

Quản lý Trải nghiệm Khách hàng

1. Chủ động phân tích nhu cầu và tâm lý khách hàng để phối hợp với các bộ phận liên quan tìm ra chính sách trải nghiệm khách hàng hợp lý và linh hoạt nhất theo từng nhóm đối tượng

Phân tích, Báo cáo và Tối ưu hóa

1. Theo dõi, tổng hợp và phân tích dữ liệu kinh doanh online (doanh thu, số lượng đơn hàng, hiệu quả từng kênh, hiệu suất sản phẩm, KPI)
2. Dựa trên dữ liệu, đề xuất các giải pháp cải tiến hiệu quả cho Giám đốc Kinh doanh
3. Liên tục tìm ra các phương án/giải pháp để tối ưu hóa công việc (liên quan đến mạng, hệ thống vận hành, quy trình)
4. Nghiên cứu, đề xuất và áp dụng các công cụ/giải pháp mới (như Chat bot AI) để hỗ trợ tự động hóa, tăng năng suất làm việc của nhân sự và nâng cao trải nghiệm khách hàng

Phối hợp và Giao tiếp

1. Chịu trách nhiệm là đầu mối trao đổi và làm việc trực tiếp với các cấp quản lý liên quan đến phạm vi công việc
2. Chịu trách nhiệm cuối cùng về tất cả các công việc thuộc bộ phận phụ trách

Yêu cầu ứng viên:

1. Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành kinh doanh, marketing, quản trị hoặc liên quan
2. Kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 5 – 10 người
3. Có 2 – 3 năm kinh nghiệm trong mảng sales online (ưu tiên thời trang/retail)
4. Tiếng Anh giao tiếp
5. Nắm bắt và hiểu được tâm lý khách hàng, cũng như là khả năng xử lý vấn đề tốt
6. Có cái nhìn khách quan trong công việc với cấp thấp và cùng cấp
7. Biết lắng nghe và góp ý khi có vấn đề xảy ra trong công việc
8. Chủ động , ham học hỏi và có tinh thần nhiệt huyết
9. Am hiểu đa nền tảng bán hàng trực tuyến (social đến thương mại điện tử)

Cách thức ứng tuyển: Tại đây